第111章 化解刁难，初显锋芒（1/2）

李怀德在何雨柱那里碰了个软钉子，心下更加恼火。他认定何雨柱是“滑头”，肯定用了什么不为人知的手段，只是隐藏得好。一次查账不成，他并未死心，反而更加坚定了要敲打何雨柱的决心。

几天后，厂里召开一次关于“深入开展节约闹革命”的专题会议。各车间、部门的负责人都参加了。会议本来按部就班，学习文件，发言表态。就在会议接近尾声时，李怀德突然清了清嗓子，抢过话头，目光似笑非笑地扫过会场，最后落在了坐在后排的何雨柱身上。

“同志们啊，节约闹革命，是我们一贯的优良传统。”李怀德拖着长音，开始了他的表演，“但是呢，最近我发现，我们厂里出现了一些不好的苗头。个别部门，个别同志，可能对节约的理解出现了偏差，甚至走向了反面！”

会场顿时安静下来，所有人都嗅到了一丝不同寻常的气息。

李怀德很满意这种效果，继续阴阳怪气地说：“就比如说我们食堂吧！最近伙食是‘改善’了，工人们是‘叫好’了。但是！我就要问一句了，这‘改善’的基础是什么？是不是增加了开支？是不是动了不该动的心思？现在全国上下都在提倡勤俭节约，一盘菜省一滴油，一顿饭省一两粮，积少成多，那是多大的贡献？可我们食堂呢？反而在追求什么口味，什么好吃！这是不是与当前的精神背道而驰？是不是一种铺张浪费的苗头？是不是资产阶级享乐主义思想在作祟？”

他越说声音越高，最后几乎是在厉声质问，矛头直指何雨柱。所有人的目光都聚焦在何雨柱身上，有担忧，有同情，也有幸灾乐祸。

何雨柱面色平静地站起身。他知道，关键时刻来了，绝不能退缩。他先是对主持会议的杨厂长和在座领导微微躬身，然后才不卑不亢地开口，声音清晰而沉稳：“李副厂长提出的问题非常及时，也非常重要。关于食堂的工作，我想在这里向领导和同志们做一个简要的汇报和说明。”

他顿了顿，目光扫过全场，继续说道：“首先，我以党性保证，食堂最近所有的物资消耗，完全严格控制在厂里下达的定量标准之内，没有多用一两粮、一钱油、一块煤！所有账目清晰可查，欢迎任何领导和同志随时监督检查！”

先定下调子，堵住“超标”的嘴。

“其次，关于李副厂长提到的‘改善伙食’和‘节约闹革命’是否矛盾的问题。我认为，并不矛盾，而且是高度统一的！”何雨柱提高了音量，“我们改善伙食，靠的不是增加物资投入，而是改进烹饪方法，提升技术水平！是把同样的白菜萝卜，做得更入味，把同样的棒子面，熬得更稠香！目的是什么？目的就是让辛辛苦苦在生产一线劳动的工人同志们，能吃得更顺口，身体更暖和，从而更好地抓革命、促生产！”

他把“抓革命、促生产”这几个字咬得特别重。

“工人同志们吃好了，干劲足了，生产效率提高了，废品率下降了，这难道不是最大的节约吗？这难道不是对‘节约闹革命’最实实在在的贡献吗？反之，如果因为害怕担责任，就墨守成规，宁愿让大家吃着不可口的饭菜，影响了工作情绪和身体，导致生产受损，那才是真正的浪费，才是对革命事业最大的不负责任！”

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