第12章 暗中的支持与鼓励（1/2）

林浅虽然成功度过了资料危机，但她在设计部的日子依旧如履薄冰，充满艰辛。同事们似乎并没有因为她成功解决了资料问题而改变对她的态度，反而变本加厉地排挤她。他们总是故意将最难最繁琐的工作推给林浅，试图用这种方式让她不堪重负，知难而退。然而，林浅凭借着自己顽强的坚韧，默默地承受着这一切。她每天都最早到达公司，最晚离开，如同一只勤劳的蜜蜂，不知疲倦地努力完成每一项任务。

顾沉舟一直在暗中关注着林浅的一举一动。他透过办公室的玻璃墙，看着林浅忙碌的身影，心中不禁对她多了几分敬佩。他深知，对于一个自幼在孤儿院长大，没有任何背景和依靠的女孩来说，能在这样充满敌意的环境中坚持下来，需要莫大的勇气和超乎常人的毅力。

一天，阳光透过公司走廊的窗户，洒下一片片金色的光斑。顾沉舟结束了一场会议，正沿着走廊回办公室。就在这时，林浅抱着一叠厚厚的文件，脚步匆匆地赶去某个部门。由于太过专注，她没有注意到迎面走来的顾沉舟，不小心撞了上去。文件如雪花般散落一地，林浅惊慌失措，脸色瞬间变得煞白，连忙道歉：“顾先生，对不起，我……我没注意。”

顾沉舟看着林浅疲惫的面容和充满歉意的眼神，心中一阵心疼。他微微皱眉，蹲下身子，和林浅一起捡起文件，轻声说道：“没关系，你别太累着自己了。工作上如果有什么困难，可以跟我说。”他的声音低沉而温和，如同春日里的微风，轻轻拂过林浅的心田。

林浅心中涌起一股暖流，她看着顾沉舟，眼中闪烁着感动的泪花，说道：“顾先生，谢谢您的关心。我能坚持，我会努力做好每一项工作的。”她的声音虽然不大，但却充满了坚定，仿佛在向顾沉舟，也向自己许下承诺。

顾沉舟微微点头，目光中透露出信任与期待，说道：“我相信你。你要知道，你的才华不应该被这些琐事埋没，我希望你能尽快成长起来，参与到更重要的项目中。”

顾沉舟的话如同黑暗中的一盏明灯，为林浅指引了方向，让她感受到了被认可和期待。从那以后，林浅仿佛被注入了一股强大的动力，更加努力地工作。她利用所有的业余时间，如饥似渴地学习各种设计软件和最新的设计理念。下班后，同事们都纷纷离开公司，享受属于自己的休闲时光，而林浅则留在办公室，对着电脑屏幕，认真研究设计教程，反复练习软件操作。周末，当别人在逛街、聚会时，林浅则穿梭于各个图书馆和书店，寻找与珠宝设计相关的书籍和杂志，汲取着知识的养分。

而顾沉舟也在暗中为林浅创造机会，助力她的成长。在公司的高层会议上，他多次强调要给新人更多的发展机会，鼓励大家发掘那些有潜力的员工。他用林浅的才华和努力为例，向各位高层阐述新人对于公司创新发展的重要性。在他的积极影响下，设计部开始有一些小项目交给林浅负责。虽然这些项目在公司的整体业务中只是一些边角料，但对于林浅来说，却是难得的锻炼机会，如同沙漠中的绿洲，给她带来了希望。

林浅对待每一个小项目都格外认真，仿佛在雕琢自己最珍贵的宝物。她深入研究项目需求，不放过任何一个细节，通过各种渠道收集相关资料，了解市场动态和客户喜好。她精心设计方案，从最初的灵感闪现到草图勾勒，再到细节完善，每一步都倾注了自己的心血。方案完成后，她还会反复修改细节，从色彩搭配到线条流畅度，从宝石选择到整体布局，都经过她无数次的推敲和调整。

她的努力逐渐开始得到一些同事的认可。原本对她态度冷淡的同事，开始主动和她交流，向她请教一些设计问题。林浅总是热情地分享自己的想法和经验，她的真诚和专业让同事们对她的看法逐渐改观。然而，并非所有人都为林浅的进步感到高兴，设计部总监王悦就是其中之一。

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