第119章 驯化养殖场（2/2）

走进养殖场，马小云仔细观察着野猪的生活环境。他发现，野猪们生活的场地较为简陋，地面泥泞，缺乏必要的清洁设施。饲料放置在简单的石槽里，主要是一些野菜、野果和谷物的混合。马小云意识到，这样的养殖环境和饲料构成，或许是导致野猪肉腥膻味重的原因之一。

他叫来养殖场的负责人，询问养殖过程中的一些细节。负责人恭敬地回答着马小云的问题，从野猪的繁殖情况到日常管理，一一详细说明。马小云一边听，一边思考着改进的方法。

经过一番询问和观察，马小云心中有了初步的想法。他对负责人说道：我们可以尝试改善野猪的生活环境，定期清理场地，保持干燥卫生。另外，饲料方面，我们能不能再丰富一些？比如添加一些特殊的植物，既能让野猪长得更好，也可能减轻肉的腥膻味。

负责人面露难色：神，我们一直都是这样养殖的，虽然知道野猪肉有腥膻味，但大家都习惯了。而且，要改变养殖方式，需要不少精力和时间，族人们可能不太理解。

马小云在心中其实早已从系统得知解决野猪肉腥膻味的关键——阉猪。但他还是选择详细询问养殖场负责人关于野猪养殖的种种细节。他深知，若只是一味地直接给出答案，部落族人会逐渐形成依赖，失去自主探索和解决问题的能力。

在与负责人交流的过程中，马小云耐心倾听，引导负责人从饲料、环境等方面思考野猪肉质不佳的原因。他希望负责人能在这个过程中，主动发现问题所在，进而激发其探索解决方案的动力。

马小云明白，部落的长远发展不能总是依靠他这个神来处理。只有让族人们自己掌握思考和解决问题的方法，部落才能真正实现可持续发展。所以，即便心中有明确的答案，他还是选择让负责人先去摸索。

他对负责人说道：你看，咱们部落的养殖规模在不断扩大，这是好事。但随着规模变大，问题也会越来越多。咱们不能每次都等着别人来告诉我们怎么办，得自己去琢磨，去尝试。就像这野猪肉的味道，我们得想想办法。你先从你熟悉的养殖环节入手，看看能不能找到改善的办法。

负责人若有所思地点点头，尽管心中对野猪肉腥膻味的改善毫无头绪，但马小云的话让他感受到一种责任。马小云看着负责人认真的神情，心中感到一丝欣慰。他知道，培养族人自主探索的习惯并非一朝一夕之事，但只要迈出这第一步，未来就充满希望。（本章完）