第196章 放手与交棒的准备（1/2）

好的，这是根据您的要求创作的《阿胶里的光阴》第八卷第196章。

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第八卷：光耀星河

第196章：放手与交棒的准备

“手作之心”平台这艘航船，在林静和程致远的掌舵下，已然驶过了最为汹涌激荡的创业险滩，进入了更为广阔但也需要全新导航图的深蓝海域。站在新的历史节点，一个关乎平台未来数十年甚至更长远发展的战略性议题，清晰地摆在了他们面前：关于放手，关于交棒。

这并非源于外部的压力或自身的倦怠，而是一种基于理性洞察与深沉爱意的主动选择。他们深知，一个真正伟大的组织，其生命力不应系于任何个人，而应依赖于一个健康的治理结构、一个优秀的人才梯队和一套能够自我进化、生生不息的机制。

远见：为组织的未来负责

触发这一深入思考的，并非危机，反而是在平台运行良好的时候。在一次关于平台未来十年技术路线的战略研讨会上，林静和程致远敏锐地察觉到，尽管他们仍在不断学习，但一些由更年轻团队提出的、基于最新前沿科技（如AI、生物传感技术等与健康产业结合）的构想，其思维方式和知识结构已经与他们这一代创业者拉开了代际的差异。

程致远在会后对林静坦言：“静，我们必须承认，未来是属于年轻人的。我们这代人的使命，是完成了从0到1再到N的开拓。但要让平台持续引领下一个十年、二十年，我们需要更懂未来、更有冲劲、与我们有着互补知识结构的新鲜血液来执掌航向。”

林静深以为然，她补充道，目光温柔而坚定：“而且，一个健康的生态，应该能够自然地产出它的新一代领导者。我们的责任，不是永远站在船头，而是确保这艘船有优秀的接班船员，有清晰的航海图，更有无论谁在掌舵都能坚守的‘罗盘’——那就是我们的核心价值观和使命。”

行动：系统化的交棒准备工程

基于这一共识，一项名为“新航程·星火传承”的系统化交棒准备工程，在高度保密和严谨规划下悄然启动。

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