第37章 薪火新燃（2/2）

“同学们，”晓梦的声音提高了些许，带着一种真诚的感染力，“这个基金会，离我们并不遥远。它关乎我们的父辈，关乎历史，更关乎现在和未来。它需要的不仅仅是金钱的捐助，更需要我们年轻一代的理解、关注和参与。我们可以用我们的方式，去传播这些故事，去扩大它的影响力，甚至可以利用我们的专业知识，去帮助它更有效地运作。比如，我们可以组织同学，为基金会设计更符合年轻人审美的宣传材料；我们可以利用寒暑假，到像胜利村这样的地方进行短期支教或社会调查；我们甚至可以协助基金会，建立更规范的志愿者档案和项目管理流程……”

她的发言，像一块投入平静湖面的石头，激起了层层涟漪。会后，好几个同学围拢过来，好奇地询问更多细节，对基金会表现出了浓厚的兴趣。青志协的会长，一位大三的学长，当场表示可以将“支持春苗基金会”作为社团未来一个重要的、有深度的公益方向来探索。

初战告捷，晓梦备受鼓舞。她并没有停下脚步。她知道，要让理念真正扎根，需要更具体、更持续的行动。她开始着手策划一系列小型的“春苗故事会”活动。她向父亲要来了一些可以公开的老照片的电子扫描件（通过电子邮件发送，这是当时逐渐普及的技术），精心制作成简单的PPT。她邀请那些对基金会感兴趣的同学，利用周末的空闲时间，在学校的公共活动室或者安静的草坪一角，分享这些影像背后的故事。

她不只是讲述者，更是引导者。她会先展示照片，让同学们猜测背后的故事，然后才娓娓道来。她会引导大家讨论：为什么那段历史值得铭记？个体在时代洪流中能保有怎样的力量？我们这一代人，可以从父辈的经历中汲取什么？又将如何面对我们自己的时代责任？

这些非正式的小型聚会，氛围轻松而深入，往往能引发热烈的讨论。晓梦发现，当剥去历史的沉重外壳，展现出其中具体的人的命运、情感与挣扎时，同龄人并非无动于衷，他们只是需要一种更能引发共鸣的讲述方式。她带来的那份由苦难淬炼出的坚韧、由磨难升华出的大爱，悄然打动了许多年轻的心灵。

此外，晓梦还主动承担起了基金会与大学校园的“联络员”角色。她将同学们提出的好建议、发现的潜在资源（比如有同学认识媒体实习的朋友，有同学擅长平面设计）及时反馈给父亲和基金会的叔叔阿姨们。她也利用自己在社会学系学到的知识，开始尝试为基金会设计简单的问卷调查，希望能更科学地了解受助者的需求和评估项目效果。虽然这些尝试还显得稚嫩，却让肖霄等人看到了基金会理念在新一代中传承与创新的希望。

一个周末，肖霄和苏晨来到学校看望晓梦。他们走在秋意浓郁的校园里，听着女儿兴奋地讲述她如何组织故事会，如何与同学讨论基金会的未来，如何计划在即将到来的寒假组织一支小分队去胜利村进行回访和支教。夕阳的余晖将三个人的影子拉得很长。

苏晨看着女儿在谈论这些时眼中闪烁的光芒，那光芒与她站在社区教室教孩子们书法时的光彩如此相似，却又多了一份属于年轻人的锐气和理想主义。她轻轻挽住肖霄的胳膊，眼中满是欣慰的泪光，低声说：“你看晓梦……她真的长大了。”

肖霄没有说话，他只是深深地望着女儿。他看到，那株曾经需要他们全力呵护的幼苗，如今已开始用自己的方式，汲取阳光雨露，并将根系伸向更广阔的天地，甚至开始为更幼小的“春苗”遮风挡雨。基金会的事业，因为有了晓梦这样年轻血液的注入，不再仅仅是上一代人暮年的精神寄托，更拥有了面向未来、生生不息的传承力量。这份由家庭记忆萌发、在时代变迁中成长、最终将在更年轻一代手中传递下去的社会责任感，如同不灭的薪火，跨越代际，熠熠生辉，照亮来路，也指引前程。