第1218章 买年礼（2/2）

奖品也不多，每人1000块钱外加一个证书加一个玻璃奖杯。

看着也不值钱的样子，但甭管在年会上获得了什么奖，接下来的一年还是会有一些隐形福利的。

比如如今罗叶获奖了，虽然奖项一般，含金量也不大，奖金也不高，

但有了这个奖，罗叶可以向人事部门提出调薪，

没错，只要获奖了，就可以适当涨点工资了。

至于这涨工资具体能涨多少，公司会评估，甭管多少，工资肯定是会涨的，至少比现在高些。

除了涨工资这个隐性福利外，如果公司有什么职位调动，也会优先考虑获奖人员。

就比如说，罗叶现在的职位是建筑专业负责人，

如果罗叶的上一级项目负责人职位中有人员跳槽或者去了其他部门，空出了岗位，

那罗叶跟其他同条件的人员一起竞争竞争这个岗位，

有了年会上获奖的这个加持，那罗叶的希望还是很大的。

“叶姐，恭喜，恭喜，”

“谢谢，”

“老大，恭喜，恭喜，”

“谢谢，谢谢大家。”罗叶领奖后下台回到自己坐的那桌，同桌的同事们纷纷道谢。

旁边自己这组的组员何丽丽，凑过来小声问了句：“恭喜，恭喜，叶姐，奖金多少，多不多？”

“1000，”罗叶如实回答。

这也不是什么秘密，其实在今天年会之前，获奖名单就已经私下公布了，奖金也是透明的。

毕竟获奖人员还需要提前在年会前提供个人照片用于屏幕颁奖。

所以说什么现场公布获奖名单？

其实只要有心人私下关注，该知道的早就知道了。

“呀，今年干了这么多项目，公司还这么抠？”何丽丽吐着舌头，小声抱怨了句。

“嘘，看舞台。”罗叶提醒，这么多人呢，虽然会场此时声音嘈杂，但还是要注意些的。

这种年会是公司主办的年会，公司旗下又分为8个不同的设计所。

罗叶他们只是其中一个设计所而已，至于每个设计所的经营情况，说实话也是不尽相同的。

尽管罗叶他们设计3所今年做的项目还是多，回款情况也不错，但不代表所有的设计所都这样。

总有赚的多的，也有赚的少的，甚至没赚啥钱的所。

公司肯定也是要综合考虑的，所以这设置的奖项奖金都不高。

获奖奖项最贵的，也才每个人3000块钱。

所以罗叶这种得1000的也算可以了。比其他奖项奖金只有500的，至少要多几百块钱吧。

年会结束后，组员纷纷向罗叶道喜。

“叶姐，恭喜恭喜，啥时候请大家喝奶茶呀，我想喝奶茶。”

“我也想喝。”

大家都知道公司的奖项奖金也不高，所以也没闹着请吃饭。

主要是请不起，罗叶他们这一组成员就有32个人，就算一人一杯奶茶都是几大百。

“等着，明天就安排。提前祝大家新年快乐。”今天年会，明天再上一天班，收拾收拾，发发年货就放假了。

所以罗叶计划着明天请，喝完奶茶，领完年货，放假，各回各家。

“谢谢老大，新年快乐。”

“叶姐，大气。”

第二天公司上了大半天班，下午4点的样子就放假了。

公司今年的年货准备的还是挺重的。

每人一袋20斤的大米，一桶10斤的油，一袋目测有个几斤重的大礼包，里面应该是一些坚果。

还有一礼盒的茶叶和一个小家电，是一套多功能煮茶壶。

还好罗叶开了车的，这么多东西，都是体力活。

公司想出年礼清单的领导们真是不考虑员工的体力呀，但凡力气小些，这些东西都要跑几趟才搬得完。